Докато досега предлагаше променливи бонуси на служителите си, според представянето им, UBS реши да фиксира размера на поощренията. Така швейцарската банка на практика поставя таван на бонусите за особено добре работещите кадри
Представители на 10 университета и на инвеститори в зоните на „Национална компания индустриални зони“ (НКИЗ) обсъдиха на кръгла маса „Бизнес и образование – перспективи и предизвикателства“
Прогнозите сочат, че до 2020 г. ще има 760 000 незаети позиции в ИТ сектора, който вече усеща недостиг на кадри. Това заяви българският евродепутат от ГЕРБ/ЕНП Ева Майдел след официалното представяне на доклада \"Иновативна Европа\"
Дефицитът на добър мениджмънт и на социална отговорност към работниците е причина за недостига на работна сила
Само половин година след като управляващите решиха да определят в професионалното образование списъци със защитени специалности и специалности с очакван недостиг на пазара на труда,
65,1% от работодателите ще търсят да наемат нов персонал през следващите 12 месеца, показват данни от проучване на Агенция по заетостта, проведено онлайн сред 5708 работодатели през втората половина на 2018 г.
В България се търсят основно хора с ниско образование, за ниски заплати или без обявени такива. На трудовия пазар има специалисти, част от които се нуждаят от кратко обучение, за да овладеят нов софтуер
Сериозен недостиг на кадри в туризма отчитат от бранша в началото на зимния сезон. Липсват камериерки, сервитьори, бармани. Разчита се основно на сезонна заетост от трети страни, като от началото на годината
Facebook е наела нови площи в Дъблин, като ще удвои площта в международната си централа и ще удвои персонала си, който в момента е над 4 000 души
След като открито се говори за реформа в образованието, за навлизане на бизнеса в него и т.н. очевидно е, че то не отговаря на потребностите на фирмите
Строителната камара поиска отпадане на критерия „най-ниска цена“, защото според тях той декапитализира компаниите. „Искаме да обучаваме служители, да им даваме високи заплати, но не можем да си го
Липсата на работна ръка, нерегламентираният внос, регулаторните режими и административният натиск са сред ключовите проблеми, стоящи пред бизнеса от производствените сектори на икономиката
Най-голямата строителна компания в Полша Budimex стана първата в сектора, която предлага парични стимули за всеки, който й съдейства при намирането на нови работници
Темата за дигитализацията не е толкова сериозно залегналата сред българския бизнес, показва проучване на Siemens България и Германо-Българската индустриално-търговска камара
Бизнесът в България ще има най-голяма нужда през следващата година от специалисти за административни, счетоводни и IT дейности (офис-мениджър, оперативен счетоводител, графичен дизайнер, програмист
