Предложение: 5% допълнителен данък върху заплатите на работещите от вкъщи
Paбoтaтa oт вĸъщи тpябвa дa бъдe oблaгaнa, зa дa ce ocигypи пoмoщ нa служителите, чиитo работни мecтa ca зaплaшeни, глacи дoĸлaд нa Dеutѕсhе Ваnk
Paбoтaтa oт вĸъщи тpябвa дa бъдe oблaгaнa, зa дa ce ocигypи пoмoщ нa служителите, чиитo работни мecтa ca зaплaшeни, глacи дoĸлaд нa Dеutѕсhе Ваnk
Лъч надежда проблесна вчера над скования от пандемията свят. Добрите новини за ваксината на Pfizer раздвижиха и пазарите, след като инвеститорите загърбиха сигурните активи и се насочиха по-смело към рисковите
От началото на индустриалната епоха бизнесът в Европа си има ритъм – работният ден започва около 9 и привършва около 17 часа
Работата от вкъщи се превърна в новото нормално след избухването на пандемията от коронавируса. Ако в началото това беше странно и необичайно
COVID-19 прекрои плановете на бизнеса и набързо го изстреля напред в дигиталното бъдеще, което обаче крие нови и различни предизвикателства
Докато мнозина обявиха за изключително ефективна дистанционната работа, с която трябваше да свикне бизнесът по света заради противоепидемичните мерки
2020 г. има няколко имена, но едно от тях със сигурност е „хоумофис“. Поради глобалната извънредна ситуация при бизнесите, при които това беше възможно
Японската Fujitsu Ltd заяви, че ще намали наполовина офисните си пространства в следващите три години, тъй като пренаписва начина
Подобно на Черната смърт през 14 век, за която се смята, че е била разпространена по Пътя на коприната, Covid-19 се появи в Китай
Това е първата пандемия в човешката история, в която изолацията беше обезпечена от наличието на дигитални решения за бизнес, образование и забавление
За няколко месеца пандемията преобърна ежедневието на хората по света и днес всички говорят как нещата няма да са същите
Компанията бе една от първите, които преминаха на дистанционна форма на работа заради Covid-19, „но не предвижда да бъде една от първите, които ще се върнат в офисите си“
Двата технологични гиганто обявиха планове да отворят офисите си скоро, но позволяват по-голяма гъвкавост при работа от дома
Най-разпространеният метод сред бизнеса за справяне с кризистната ситуация, в която се намираме е въвеждането на работата от вкъщи („хоум офис“)
Ако сте ръководител на екип, който е поставен в ситуация да наставлява служителите си от разстояние за неопределено дълъг период