Подкаст | Трансформацията на въглищните региони не може да изключи работниците

Долината Жиу в Румъния дълго време се е смятала за двигател на икономиката на тази източноевропейска страна. Следвайки познатата история в цяла Европа, обаче, местната въгледобивна индустрия, съсредоточена в Карпатите, преживява главозамайващ спад след пика си през 80-те и 90-те години на миналия век.

Днес около 2000 миньори продължават да работят под земята, което е драстичен спад спрямо 180 000 през пиковия период. Румъния се е ангажирала с краен срок за раздяла с въглищата – през 2032 г. – въпреки че правителството изпрати искане до Европейската комисия за 3-годишно удължаване на живота на своите ТЕЦ-ове. Политиците в страната твърдят, че биха искали да я превърнат в диверсифициран енергиен център за региона, включващ цялата гама от съоръжения, за които можете да се сетите – от вятърна, слънчева, водна енергия през ядрени и газови централи.

Географските съображения обаче биха означавали, че днешните въглищни миньори вероятно ще трябва да напуснат родната си долина и да се преместят в друга част на страната, ако искат да останат ангажирани в бизнеса за производство на енергия, независимо каква форма приема. Например, развитието на вятърни паркове се извършва най-вече в източната част и в близост до Черно море, където условията са по-благоприятни за това. По същия начин и соларните инсталации нямат място в мъгливата планинска долина.

Въпреки това в долината Жиу има планове за развитие, свързани с енергетиката, които включват изграждането на фабрика за батерии в град Петрила – където има и затворена въглищна мина с трагична история. Подобни проекти поддържат надеждата, че има бъдеще за този изолиран регион и то свързано пак с производството на енергия.

В каквато и посока да се обърнат нещата, едно е сигурно – ще има нужда от квалифицирани работници за новата,  по-зелена енергийна икономика, а и останалите активни миньори, работещи в долината, ще трябва да придобият нови професионални умения, за да могат да останат икономически активни.

В този контекст, в последните години нови центрове за обучение започнаха да се появяват в Румъния. Един такъв, Училището за умения за възобновяема енергия, първоначално основано в морския град Констанца, отваря клон в Петрошани – главният град в долината Жиу – точно с цел да научи местните жители на умения, които биха ги подготвили за работа в сектора на възобновяемата енергия. Тази програма, наречена RenewACAD, е стабилно финансирана от кохезионните фондове на ЕС.

Доста от миньорите, които са завършили курсовете за обучение за работа с вятърни турбини или техници на слънчеви панели, са избрали да останат в мините, но това може да се обясни с навик и удобство. В крайна сметка, докато мините и въглищната централа продължават да работят, те остават най-достъпните работни места за местните жители у дома. Като се има предвид обаче несигурната ситуация на тази индустрия и нейният задаващ се краен срок, новопридобитите умения дават на работниците увереност в способностите им и спокойствие, че могат да се захванат с нещо ново, когато назрее този момент.

Говорихме със Себастиан Енаке, управляващ партньор във Wind Power Energy и ключова фигура в проекта RenewACAD, за да чуем какво той ще ни разкаже за проекта. Чуйте интервюто в петия епизод на подкастa TOP JOBS, част от дейностите, изпълнявани по проекта „Кариерен преход на възможностите“ (TOP JOBS).

Съфинансирано от Европейския съюз. Изразените възгледи и мнения обаче принадлежат изцяло на техния(ите) автор(и) и не отразяват непременно възгледите и мненията на Европейския съюз или на Европейската комисия. За тях не носи отговорност нито Европейският съюз, нито Европейската комисия.