Бизнесът очаква инвестициите и износът да останат без промяна през 2016

Увеличената цена на електроенергията за индустрията чувствително ще влоши макроикономическите показатели за третото и четвъртото тримесечие, смятат от АИКБ. Данните на асоциацията сочат, че много от предприятията вече започват сериозни съкращения на персонала, като по оценка на Ernst and Young ще има загуба на над 100 000 работни места в страната. Това стана ясно от препоръките на АИКБ към проекта на държавния бюджет за 2016 г., внесени днес в Министерство на финансите.

Половината от анкетираните от АИКБ управители и собственици на фирми очакват положителен ръст на БВП до 1 %, а 15 % очакват ръст между 1 и 2 %. Данните показват, че повече от 80 % от работодателите очакват през 2016 г. износът да остане без промяна. Показателни са и очакванията, свързани с вътрешната инвестиционна активност – 40 % от членовете на АИКБ обмислят увеличение на инвестициите, докато над 50 % от тях смятат, че размерът на инвестициите през 2016 г. ще остане без промяна спрямо 2015 г.

Мнението на работодателите е, че министерството трябва да се придържа към по-реалистични очаквания относно икономическите показатели. Докато прогнозите за икономически растеж на Министерство на финансите предвиждат растеж на БВП с 1,4 % за 2015 г. и 1,7 % през 2016 г., то прогнозите на АИКБ са по-скромни – в интервала 1,3 и 1,5 %.

От асоциацията призовават за решаване на проблема със събирането на такса битови отпадъци. Според тях тя трябва да се събира на основа на реално изхвърляните количества отпадъци, а не на стойността на дълготрайните активи.

АИКБ оценява прогнозата за ръст на заетостта на МФ от 0,3 %, но тя може да бъде изпълнена единствено без административно вмешателство на пазара на труда от страна на държавата. От асоциацията настояват, че повишаването на равнището на заетостта би могло да се насърчи, ако се пристъпи към бипартитно договаряне на минималната работна заплата по браншове. Мнозинството от анкетираните заявяват, че МРЗ за 2016 г. трябва да е 380 лева.

Работодателите отчитат като пречка за бизнеса неправомерно наложените социални разходи, като например: първите три дни от обезщетенията за временна нетрудоспособност, платен отпуск за времето на ползване на отпуск по майчинство и др.

От асоциацията отчитат още, че заложеното в Бюджет – 2015 г. 10 % намаляване на административните разходи за всички държавни институции не е изпълнено от всички министерства и ведомства. Те предупреждават и за нереалистично високия брой на пенсии за инвалидност и апелират за спешна реформа в медицинската експертиза и експертизата на работоспособността. Работодателите настояват още за формулиране и финансиране на политики за въвеждането на електронно правосъдие, електронно здравеопазване, цифровизация на кадастъра.