Димитър Цоцорков: Развиваме минна индустрия от ново поколение
Почувствах се лидер, когато осъзнах, че бъдещето на хиляди семейства зависи от решенията, които ще взема

Димитър Цоцорков е председател на Надзорния съвет на „Асарел-Медет”АД от 2017 г. Преди това е член на УС на дружеството от 2014 г., а през 2015 г. е избран за негов председател. Има две бакалавърски степени - по икономика и финанси и по компютърни науки от Американския университет „Ричмънд” в Лондон. Магистър е по информационен мениджмънт и финанси от университета „Уестминстър” в Лондон. Работил е като агент по продажби и маркетинг в London Electricity и мениджър по експедиране в Glencore UK Ltd., Лондон. В „Асарел-Медет”АД е от 2001 г. като експерт по продажби и хеджиране, след което става ръководител на отдел и директор „Корпоративно развитие”. Изпълнителен директор е на „Асарел Инвестмънт“ ЕАД.
Димитър Цоцорков е носител на наградата „Мистър Икономика”2018 в категория „Корпоративна социална отговорност”.
- „Асарел-Медет” има традиции в корпоративната
социална отговорност и за мен тя е важна, защото дава
възможности да се променяме заедно към по-добро. Ако не бъде социално отговорна,
днес никоя компания не може да нарече себе си модерна или успешна, независимо
от технологиите, с които разполага, или финансово-икономическите резултати,
които постига.
- Приемам наградата „Рибарят и златната рибка”
като признание за приноса на „Асарел-Медет“, но и като визия за смисъла на
социалната отговорност. Социалните инвестиции трябва да променят средата, да
помагат, но и да създават нови перспективи пред хората, включително да ни учат
как като общество сами да си ловим „рибата”, вместо да чакаме някой друг да ни
сбъдва желанията.
- Меря постиженията си със
собствената си амбиция и с целите, които си поставям, както и с усмивките на
хората около мен.
- Върнах се от Лондон да работя в Панагюрище, защото
послушах сърцето си.
- Почувствах, че съм лидер, когато
осъзнах, че бъдещето на хиляди семейства зависи от решенията, които ще взема.
- В този бързо променящ се свят бизнес лидерът е
човек, който определя посоката и вдъхновява другите.
- Най-важният урок, който научих от моя баща е, че смисълът
на човешкия живот е да оставим света по-добър след нас.
- Тайната на успеха на „Асарел-Медет” се крие в добри
традиции, добър екип, добра визия за развитие.
- Амбицията ми за „Асарел-Медет” и дъщерните
дружества е да развиваме минна индустрия от ново поколение.
- Отговорност - към закона и съвестта, към хората от
екипа и обществото.
- Инвестициите, които една компания прави,
показват дали тя инвестира в бъдещето, или е фокусирана
върху краткосрочните си финансови ползи.
- Грижа за природата означава да дадеш
на децата си здраве и вдъхновение.
- Моята визия за моя роден край: Да
покажем, че в една българска община се правят неща на световно ниво, че минната
индустрия иновира и че си заслужава всички да работим така, че няколко
поколения след нас да казват „Тук се чувствам щастлив“.
- Най-скъпото в съкровищницата на Панагюрище са хората
– горди, интелигентни, успешни.
- Моят стил на управление: Баща ми казваше,
че има два стила на управление – такъв, който води фирмата и хората към успехи и
лидерски позиции, и такъв, който не го прави. Надявам се резултатите на
фирмите, в които заемам лидерски позиции, да показват първия стил на
управление.
- Видимо за очите е това,
което създаваме като икономически принос, работни места и социални проекти, повечето щастливи хора около нас. А невидимото е заразителният пример и културата да споделяме нашия успех с всички
около нас и бъдните поколения, емоцията
да се радваме на това, което сме създали заедно.
- Моята бизнес философия в едно изречение: До целта
се стига не като се бърза, а като не се спира и хората те следват.
- Сентенцията, която отразява моите възгледи за
живота: И най-дългото пътешествие започва с първата крачка.
- За да поддържам силен вътрешен заряд, намирам
много радост в миговете със семейството и баланс между работа и спорт.
- Препоръчвам да не спираме да мечтаем, да правим
планове и да подобряваме света около нас.
Фирмен профил:
„Асарел-Медет“АД е минна компания за добив и преработка на медни руди,
която продължава и развива миньорските традиции в Панагюрския край. Дружеството
традиционно е най-значимият дарител на община Панагюрище. Чрез публично-частно
партньорство с общината от 2012 г. досега са реализирани социални проекти на
обща стойност над 150 млн. лв. Най-значимите сред тях са залата трезор за
Панагюрското златно съкровище, многофункционалната спортна зала „Арена Асарел“
и Многопрофилната болница за активно лечение „Уни Хоспитал“. Над 30% от местните приходи в общинския
бюджет идват от „Асарел-Медет“АД, а 95% от работещите близо 1200 души са жители
на Панагюрище и региона. Компанията е предпочитан работодател и развива
собствена програма за дуално обучение в партньорство с местната професионална
гимназия.