Училище за предприемачи – добрият пример от словенския въглищен регион Засавие

В наши дни регионът Засавие в Словения няма проблем с безработицата, но това не е било така преди десетилетие или две, когато основният източник на икономически живот в района – въгледобивът – се намира в процес на замиране. Хората масово остават без препитание, а нивото на безработица скача над 25%, което ги изправя пред две възможности: да започнат собствен бизнес или да пътуват ежедневно до столицата Любляна, където работните места са по-достъпни. Повечето избират втория вариант.

Тази развръзка едва ли е изненадваща. В крайна сметка стартирането на бизнес изисква известен капитал, ноу-хау пък и здравословна доза кураж. Може също и да изисква определена среда, в която предприемачеството си е част от основната култура.

Нашият регион няма традиции в предприемачеството. Ако не беше първата идея за системно развитие на предприемачеството с пилотния проект PVSP, който започна да се оформя през 2010/11 г., регионът нямаше да има такава предприемаческа култура, каквато има днес“, обяснява Йерней Липар, технически асистент в Агенцията за регионално развитие на Засавие.

Г-н Липар поставя интересен казус. Възможно ли е да се култивират бизнес нагласи на места, където те поначало не са преобладаващи? Това е много уместен въпрос за настоящи и бивши въгледобивни и индустриални региони, където по-голямата част от работната сила традиционно е била наета в така наречените професии със сини якички (blue collar jobs).

И докато програмата PVSP (съфинансирана от Европейския социален фонд) и нейното продължение PONI (съфинансирана чрез Европейския фонд за регионално развитие, на стойност 1.3 милиона евро за периода 2023-2028) са достъпни на цялата територия на Словения, точно регионите с икономически затруднения, като Засавие, виждат особено голяма полза от прилагането им.

Първоначалният проект PVSP, който се проведе между 2011 – 2015 г., включва 610 участници от цяла Словения и в резултат на това довежда до създаването на 220 нови компании и 260 нови работни места. Тази първоначална инициатива обаче има и определени ограничения, като изискване за възраст под 35 години.

Какво прави програмата PONI уникална?

Агенцията за регионално развитие на Засавие (RRA Zasavje) ръководи инициативата PONI, която е достъпна за всеки местен жител с единственото условие, че ако искат да се запишат в нея, трябва да имат бизнес идея, която биха искали да развият. PONI е акроним на словенски за предприемачество над предизвикателствата.

За разлика от конвенционалните програми за предприемачество, PONI приема участници за четири месеца, което им позволява да се потопят в един структуриран маршрут, така да се каже. Участниците получават минималната словенска заплата по време на четиримесечния период, което премахва притесненията им за плащане на битови сметки, така че да могат да се концентрират върху изпълнението на мечтата си напълно.

Програмата се фокусира върху 21 основни теми, обхващащи базови умения, като анализ на пазара, маркетинг, финансово управление, спазване на законите и набиране на персонал. Освен това програмата подкрепя бизнес идеи, съобразени с регионалните изисквания, като местни услуги, екологични продукти и нововъзникващи технологии, като 3D принтиране.

Участниците се насърчават да въвеждат иновации, докато се ръководят от екип от опитни ментори и експерти. Трябва да се отбележи, че някои участници, които навремето са преминали през PVSP програмата, сега се завръщат като ментори, създавайки устойчив цикъл на трансфер на знания и изграждане на общност.

Истории на успеха

Въздействието на PONI се простира отвъд създаването на бизнес. Чрез преодоляване на регионалните пропуски в уменията и насърчаване на сътрудничеството между заинтересованите страни – правителствени агенции, образователни институции и частни субекти – програмата насърчава взаимна предприемаческа екосистема. Тази приобщеност гарантира, че лица от всякакъв произход, независимо от възраст, пол или финансов статус, могат да участват, при условие че имат осъществима бизнес идея.

Историите на успех включват разнообразни начинания – от решения за екологични опаковки и занаятчийски занаяти до бизнеси, ориентирани към услуги, като уелнес центрове и нишови производства. Един забележителен пример е студиото за бижута KUОLMi, което интегрира истински парчета въглища в своя дизайн, смесвайки индустриалното наследство на региона с модерното изкуство.

Имплантиране на устойчивост

Досега в рамките на проекта PONI сме провели 2 групи от по 10 участници всяка. Третата група с 11 участници току-що стартира. Като цяло програмата има бюджет за 106 участници до края си, с цел поне 30% от бизнес проектите да оцелеят минимум 12 месеца. След този срок шансовете им за оцеляване се увеличават значително“, коментира Йерней Липар.

Участниците се наблюдават до края на изпълнението на проекта PONI Zasavje (края на 2028 г.).

Като насърчава културата на предприемачество, PONI Zasavje не само се справя с настоящите предизвикателства, но също така проправя пътя за самостоятелна регионална икономика, която да бъде по-добре подготвена за бъдещи шокове. Старото клише, че е по-добе да научиш човек да лови риба, вместо да му даваш риба, се вписва идеално в този контекст. А тъй като регионът се подготвя да се развива по кръгови и устойчиви принципи, бъдещите предприемачи трябва да вземат и тези въпроси предвид.

Програмите PVSP и PONI вече са получили признание и от чужбина. Програмата е класирана сред 100-те най-добри проекта в ЕС от отдела за изследване на социалните иновации на Европейската комисия и представители от испански въглищни региони са посетили Засавие с цел да повторят успеха й в родината си.

PONI е един маяк на надежда за регионите, които излизат от въглищна зависимост, защото се осмелява да приложи един много необходим подход към заетостта в за решаване на задачата на справедливия преход. Директното подпомагане на растежа на една малка предприемаческа класа със сигурност може да направи кариерната дилема, пред която се изправят жителите на регионите в преход, наистина по-балансирана. Да пробваш свой собствен бизнес вече не е плашещ избор в Засавие.

Съфинансирано от Европейския съюз. Изразените възгледи и мнения обаче принадлежат изцяло на техния(ите) автор(и) и не отразяват непременно възгледите и мненията на Европейския съюз или на Европейската комисия. За тях не носи отговорност нито Европейският съюз, нито Европейската комисия.