Одобриха ръст на вноската за пенсия с 1% догодина

Консултативният съвет за реформа в социално-осигурителната система към ресорния министър Йордан Христосков е приел мярка за повишаване на пенсионноосигурителната вноска с 1 процентен пункт до 18,3%, пише в. 24 часа днес. Според информацията на изданието, решението е взето на заседание вчера, а пълният вариант на предложенията ще бъде представен във вторник

С увеличението, общата тежест към първи и втори стълб на социално осигуряване за работещите в трета категория труд ще стане 23,3%. В момента 12,6 пункта са за сметка на работодателя и 9,7% на работника.  

При среден осигурителен доход от 670 лв. за страната, колкото е през август, в момента разходите за осигурителни плащания за бизнеса и работниците в тази категория са средно 149,41 лв. (без здравното осигуряване). Промяната означава, че от следващата година те ще са в размер на 156,11 лв. При тези изчисления трябва да се има предвид, че процентите са за трета категория труд, а средният осигурителен доход се сформира на база всичко осигуряващи се лица в системата. Освен това се плащат и 8% здравноосигурителна вноска към НЗОК.

Разчетите на ведомството показват, че увеличението на вноската ще донесе около 430 млн. лв. повече приходи в Националния осигурителен институт. Други анализи, представени пред консултативния съвет сочат, че осигуровките трябва да бъдат увеличени с 8%, за да няма дефицит в пенсионната система и тя да не се финансира от централния бюджет. През 2019 г. се предвижда ново увеличение на осигурителната вноска – отново с 1 процентен пункт.

В краткосрочните мерки е включено възстановяване нарастването на пенсионната възраст с четири месеца през следващата година. Така пенсионната възраст за мъжете ще бъде 64 години, а за жените 61 години. Със същия период ще бъде увеличен и нужният осигурителен стаж и за мъжете ще стане 38 години, а за жените - 35 години. Целта е при избиране на автоматичен механизъм за нарастване на възрастта от 2016 г. да бъде улеснено пресмятането, обясняват експерти за „24 часа“. За разлика от увеличението на осигурителната вноска, вдигането на възрастта за пенсия не се нуждае от промяна в Кодекса за социално осигуряване и няма нужда да бъде приемано в парламента.

От 1 януари 2015 г. професионалните фондове трябва да започнат да плащат пенсии на осигуряващите се в тях. Тъй като има опасения, че фондовете няма да разполагат с необходимата сума, то НОИ предвижда да доплаща до размера на изчислената пенсия, ако натрупаната лична партида не е достатъчно. Планира се и увеличаване на възрастта за т.н. ранно пенсиониране, което предизвика остри реакции от редица професионални организации. За днес е насрочен протест на служителите в системата на Министерството на вътрешните работи.