Кое е най-новото „гориво“ на трудовия пазар в България?
Появата на първия български еднорог – стартъп компания, оценена на 1 млрд. долара – ще направи България разпознаваема на инвестиционната карта
Професия HR (12)
Какви бонуси и придобивки дават най-предпочитаните работодатели
Бизнесът, който се развива динамично и има нарастващи финансови резултати, обикновено се стреми да стимулира своите служители да работят още по-добре
Кога IT професионалистите сменят работодателя?
В работа минава около една трета от денонощието ни. Затова за всеки е важно да усеща уют в съответната корпоративна среда
Готови ли са служителите за технологичния маратон?
Технологичните компании се развиват бързо, все по-бързо и тяхното развитие още повече ускорява целия ни живот. Обучението и развитието на хората
IT специалистите могат да избират работодателя си, а изискванията са много
Само за година и половина на IT пазара на труда настъпиха големи промени – както за търсещите работа, така и за самите работодатели
Защо кандидатите за работа станаха силните на деня
Служителите бяха лоялни към своите работодатели по време на пиковете на COVID пандемията, търсейки сигурност в непредсказуемото развитие
Как най-добрият IT работодател в България мотивира служителите
Усилията ни като работодател дават отражение всекидневно в работата на служителите ни, които са ангажирани и лоялни
Кариерен скок с бънджи
Ролята на HR професионалиста в компанията е да развива хората – техния талант, професионализъм и човешки качества
Има силно желание за връщане в офисите
Пазарът на труда се променя твърде динамично. От една страна, виждаме зловещите ефекти на пандемията, но от друга, се надига съживяване
Пазар на труда
Автор:
Глория Христова
Недостигът на кадри развихри въображението на българските IT фирми
ИТ секторът бележи ръст (около 10% годишно) не само на заплатите, но и на разкритите нови работни места, според анализатори