Бизнесът търси начини за насърчаване на по-дълъг трудов живот и способност за работа
Често те тежат много повече от професионалните умения при подбора на кадри
И Западна Европа страда от недостиг на кадри в определени области. Развитите страни обаче умело редуват „моркова и тоягата”
Има ли време, когато е най-подходящо да се предприеме тази сериозна стъпка? Ето какво съветват специалистите от Adecco България, лидер в областта на HR решенията.
Сплотен екип в голяма компания се поддържа с обща цел, която да обединява всички
В търсенето на по-добри възможности и България е място, в което може да се направи невероятна кариера
Миглена Узунова-Цекова, старши директор „Човешки ресурси“ в А1, бе избрана за председател на новия Управителен съвет на Българска асоциация за управление на хора
Технологичните промени идват бързо и все повече ще трябва да мислим за хората и за тяхната адаптация към тази трансформация
Българска асоциация за управление на хора проведе снощи официалната церемония по връчване на Годишните награди на за 2018 г.
Новоназначеният мениджър вярва, че може да е успешен, когато прави добре познати действия и се придържа изцяло към знанията и опита
България вече е в Топ 5 на страните, в които бизнесът среща най-големи проблеми в намирането на подходящите хора
Изкуственият интелект все повече ще навлиза и в този сегмент на човешката дейност
Световният лидер в областта на решенията за работната сила ManpowerGroup обяви, че има нов управляващ директор за България
На пазара на труда се появи поколението, което предефинира забавлението, потреблението, работното място и самия пазар
Виктор Фачев поема управлението на дирекция „Човешки ресурси“ на „Кауфланд България ЕООД енд Ко“ КД. На тази позиция той ще ръководи и развива стратегически ключовите за компанията процеси в сферата на човешкия капитал
