Кой колко взима в IT сектора в България?

Българският IT сектор преминава през период на преосмисляне след забавянето на дигиталната еуфория от пандемичните години, а и на фона на повсеместното навлизане на AI. Въпросът „Накъде върви пазарът?“ вече няма еднозначен отговор, а множество различни гледни точки, които разкриват сложната картина на един зрял, но все още динамичен сектор.

Пазарът търси баланс

След години на експоненциален растеж IT индустрията в България влиза във фаза на консолидация. Докато преди две години компаниите се надпреварваха да привлекат нови таланти на всяка цена, сега акцентът все повече се измества към задържането на съществуващите кадри. Това не е непременно сигнал за криза, а признак за зрялост на пазара, който търси устойчив баланс между разрастване и стабилност.

Годишният анализ Job Board на Dev.bg за 2025 година, базиран на над 1 700 обявени позиции с посочени заплати, дава ценна представа за текущите тенденции в сектора.

Кой печели най-много при старта?

За младите специалисти, които тепърва започват кариерата си в IT сферата, изборът на технология има съществено значение. Data Science категорично води класацията сред начинаещите с нетни възнаграждения между 2 250 и 4 050 лв. Това не е случайност – нарастващата нужда от анализ на данни и внедряване на изкуствен интелект прави тези умения изключително търсени.

На второ място е ETL/Data Warehouse със заплати в диапазона 2 100 - 3 400 лв., следвани от Java разработката (2 371 - 3 338 лв. средно) и Infrastructure ролите. Интересна особеност при последните е значителната разлика между средната стойност и медианата, което подсказва по-голяма вариативност в заплащането в зависимост от конкретния работодател.

Средният стаж носи най-динамични промени

В средния сегмент – специалисти с опит между две и пет години – картината става още по-интересна. DevOps инженерите водят убедително с широк диапазон от 5 500 до 10 100 лв. месечни заплати средно, а медианата достига 6 000 - 11 000 лева. Това е значително подобрение спрямо миналата година и отразява критичната важност на тези специалисти за съвременната софтуерна разработка.

Python разработчиците също отбелязват чувствителен скок – от 4 563 - 7 252 лв. през 2024 г. до 5 292 - 8 821 лв. през 2025 г. Това е ясен сигнал за нарастващото търсене на Python умения, особено в областта на автоматизацията, машинното обучение и уеб разработката.

Любопитен факт: миналата година в този сегмент лидерите бяха разработчиците на мобилни приложения, но сега те отстъпват на DevOps и Python специалистите, отбелязват от Dev.

Синиър нива: стабилност и специализация

При опитните професионалисти с над пет години стаж картината е по-стабилна. IT мениджърските позиции (8 000 - 13 667 лева), DevOps (7 556 - 11 751 лева) и Java разработката (7 077 - 11 446 лева) продължават да предлагат най-високите възнаграждения.

Тук промените са по-умерени, като повечето роли отчитат леко увеличение, което в голяма степен следва годишната инфлация. Това показва, че пазарът за висококвалифицирани специалисти е достигнал определена зрялост, където драстичните скокове в заплатите вече не са нормата.

Какво означава това за пазара?

Текущата ситуация не е нито бум, нито рецесия. IT секторът в България преминава през етап на нормализация след изключителните години на пандемията. Ръстът на заплатите продължава, но темповете му изглеждат по-реалистични и устойчиви.

За младите професионалисти това означава, че изборът на правилна специализация остава критично важен. Data Science, DevOps и Python са области с висок потенциал за развитие. За опитните кадри акцентът се измества от скачането между компании към дългосрочно развитие и специализация в конкретна област.